LA CNT OCUPA EL SEM PER DENUNCIAR LA SITUACIÓ D’ASSETJAMENT LABORAL EN EL SERVEI

La CNT ha denunciat durant els últims mesos la greu situació d’assetjament laboral en contra d’alguns afiliats de la nostra Secció Sindical en el servei 061 del Sistema d’Emergències Mèdiques (SEM), gestionat per l’empresa ATENTO. Durant aquest període, hem fet continues crides tant a l’empresa com al SEM per solucionar el problema en forma satisfactòria, els quals han ignorat contínuament els nostres crides al diàleg. La situació ha arribat a un límit en el que hem considerat necessari expressar el nostre descontentament a través de l’ocupació del SEM. (més…)

1ªs Jornadas contra el acoso laboral de MERCADONA

Desde la Confederación Nacional del Trabajo (CNT) pretendemos incidir en el concepto que tiene la opinión pública y la sociedad en general, de que la empresa de supermercados Mercadona es un modelo a seguir en cuanto a al trato digno a los trabajadores/as. La sociedad desconoce en gran medida lo que ocurre en el interior de los centros de trabajo de Mercadona, gracias en buena parte a los esfuerzos de la propia empresa por dar una imagen al exterior que en nada se corresponde con la realidad.

Por el contrario, esa apariencia de respeto hacia el trabajador que se intenta transmitir y que la CNT viene denunciando ya desde 2004, esconde tras de sí casos de despido a mujeres embarazadas so pretexto de no haberse superado el periodo de prueba, despidos disciplinarios a trabajadores en situación de baja por depresión, falta absoluta de respeto a la libertad sindical que cualquier trabajador debería poder disfrutar sin cortapisas, y un largo etcétera de atropellos contra derechos fundamentales cuando se trata de sus empleados. Este tipo de situaciones cobran además un cariz casi irónico cuando, sucediéndose y denunciándose de forma sistemática, Mercadona sin embargo recibe premios a la excelencia empresarial, elogios de la prensa y demás. (més…)

El Supremo confirma que Mercadona coaccionó a un empleado para volver al trabajo [Periódico Diagonal]

LABORAL | La sentencia declara nulo un despido a un empleado por estar de baja. x Periódico Diagonal

El uso de la coacción para que los empleados de baja vuelvan al trabajo es una “práctica habitual” en Mercadona. Así lo ha confirmado una sentencia del Tribunal Supremo que obligará a la cadena a readmitir a un empleado despedido por negarse a la petición de la compañía. (més…)

La CNT es manifesta al interior de gran via 2 en contra de INTERNITY

La CNT de Barcelona continua amb les accions en contra de l’empresa INTERNITY, distribuïdora VODAFONE, rebutjant l’acomiadament de la delegada de la Secció Sindical. En ubicar-se la botiga a l’interior del centre comercial Gran Via 2, l’empresa ha contínuament reprimit els intents de concentrar-se en les portes del centre de treball. Per aquests motius, el Sindicat va decidir tirar endavant un acte pacífic per demostrar a l’empresa que no ens deixem acovardir per les seves tàctiques intimidatòries, i que, si no readmetre a la nostra companya, la CNT seguirà intensificant les seves accions. (més…)

Crónica de la concentración de CNT-AIT Cornellà i comarca en el Corte Ingles de Cornellà, contra la cesión ilegal de trabajadores.

Segunda concentración en El Corte Inglés de Cornellà

El sábado día 19/03 la Sección Sindical de CNT Sermicro – Departament de Cultura, se concentro ante las puertas del Corte Inglés de Cornellà de Llobregat en protesta de la cesión ilegal de trabajadores que está ejerciendo el Departament de Cultura de la Generalitat, CTTI, IEICISA, Nextret y Sermicro.

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“Treballadors en rebaixes”: crònica de la concentració de CNT a El Corte Inglés

La CNT de Barcelona es va concentrar el passat dissabte 12 de març a les portes de El Corte Inglés de Plaça Catalunya per denunciar la situació de cessió il•legal de treballadors actualment en vigor entre el Departament de Territori i Sostenibilitat i l’empresa INFORMÀTICA EL CORTE INGLÉS (IECISA ).

Sota el lema “Treballadors en rebaixes”, la concentració va transcórrer en forma tranquil, mentre es repartien octavetes explicant el conflicte entre els vianants i s’informava, a través de megafonia, sobre els objectius de la concentració. La Secció Sindical de CNT a l’Àrea de Gestió i Infraestructures (AGI) està denunciant la situació de cessió il•legal de treballadors en el servei, per la qual ha interposat una demanda en contra del Departament de Territori i Sostenibilitat. (més…)

[BCN] La CNT inicia las movilizaciones en contra de la empresa INTERNITY

Tras abrir conflicto en contra de la empresa INTERNITY-AVENIR TELECOM, distribuidora de productos VODAFONE, debido al despido de la delegada del sindicato al constituirse la Sección Sindical, la CNT de Barcelona inició el pasado sábado 26 de febrero las movilizaciones en contra de la empresa con tres concentraciones simultáneas en distintas tiendas de la cadena.

En el centro de trabajo de la compañera despedida, ubicado al interior del centro comercial Gran Vía 2, una veintena de personas desplegó una pancarta y se repartieron octavillas. (més…)

Piquet informatiu al Carrefour d’El Prat, en solidaritat amb la companya Indira, acomiadada a Pilar de la Horadada.

El dissabte 22 de gener, un grup de companys d’aquest sindicat ens vam dirigir al Carrefour d’El Prat de Llobregat, per realitzar un piquet informatiu en solidaritat amb el conflicte que manté la CNT Pilar de la Horadada (Alacant), per l’acomiadament de la companya Indira, delegada de la secció sindical de la CNT.

Vam arribar al centre a les 11h del matí. Es va difondre el cas de la companya acomiadada per realitzar activitat sindical dins l’empresa, per reinvindicar els seus drets. (més…)

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